本報訊(記者董鑫)昨天,市政協召開養老問題提案辦理協商會,市民政局相關負責人透露,本市居家養老立法工作已經展開,明年有望出台相關法規。
  居家養老啟動立法
  今年市“兩會”期間,市政協委員共提出涉及養老提案28件,包含88條建議。多位市政協委員通過提案呼籲,政府應儘快出台《養老法》。對此,市民政局相關負責人表示,本市高度重視養老立法和政策創製工作,累計出台涉老政策近百項。今年,根據新修訂的《老年人權益保障法》,針對居家養老服務和醫療服務不足等問題,市人大正在開展《北京市居家養老服務保障條例》的立法起草工作,破解制約居家養老服務發展的各種瓶頸問題。該條例計劃於2015年1月提交市十四屆人大三次會議審議。
  “醫養結合”將有指導意見
  “醫養結合”是養老服務的難點,今年共有11件委員提案涉及此類問題。目前,全市400家養老機構中,僅有62家機構內設醫務室,其中有36家納入醫保定點。全市3700多家托老所和街鄉鎮養老照料中心只有極少數具備醫保定點資格。
  市民政局相關負責人透露,市民政局正與市衛計委、市人保局等部門協調擬制政策,計劃第三季度出台《關於進一步推進養老服務“醫養結合”工作的意見》。主要思路是統籌醫療服務與養老服務資源,制定醫養結合試點工作規範標準等。
  老年優待證將可上網辦
  有委員還提案建議,本市應建設養老服務信息管理系統、為老服務信息化資源平臺等,提升為老服務信息化水平。
  市民政局相關負責人表示,目前,《首都老齡之窗》網站和《養老服務與管理信息平臺》系統已建設完成,並將開展試運行工作。今後將逐步實現老年優待證、老年優待卡、高齡老年人津貼、居家養老(助殘)券等業務上網辦理,並對申請、審核、確認等步驟進行全程監督管理。養老(助殘)券轉為電子卡的工作已在海澱區進行試點。
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  養老金調整不再“傾斜”高級職稱
  本報訊(記者解麗)今年的企業退休人員養老金調整方案已於2月底發佈,而在調整方案中,細心的退休人員發現,以往都會享受額外傾斜的高級專業技術人員,此次並未在“特享”人群之類。北京青年報記者從相關部門瞭解到,向幾類人群額外傾斜是為瞭解決歷史遺留問題,當歷史遺留問題基本解決後,養老金的調整將更多地以“普惠”為主。
  相關部門負責人表示,過去之所以會向具有高級職稱的人員進行傾斜,主要是考慮一些從企業退休,具有高級職稱且為國家做出貢獻較多人員,因為退休早及體制問題,與同等條件下從機關事業單位退休的待遇差異較大。經過多年調整,現階段其待遇已經得到較大提升。另外,近年來在企業中具有高級職稱的人員,不少都走上中高層崗位,或者成為企業領導層成員,其繳費水平也都相對較高,一些人在按繳費基數上限繳費,退休後待遇自然也不低。  (原標題:居家養老明年將有法可依)
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